Nöjd- eller pengarna tillbaka
Du har väl inte missat att vår distansutbildning LEDARSKAPSSKOLAN erbjuder en "100%-nöjd-eller-pengarna-tillbaka" garanti
Vi vill att du ska kunna känna dig trygg när du investerar i vår utbildning!
Från specialist till chef- så lyckas du!
Är du en specialist som blivit befordrad till chef och har svårt att känna dig bekväm i din nya roll?
Fyra tips för att lättare växa in i din chefsroll
- Varför tackade du ja till tjänsten?
Fundera över vad det var du såg framför dig när du tackade ja.
Var det karriärslyftet, den höjda lönen eller chansen att få utveckla verksamhet och människor? - Vad motiveras du av i din ledarroll?
Fundera över vad det är som driver dig.
Var kan du hitta passionen, när allt annat känns trögt? - Sortera bland dina roller
Vilka olika roller har du?
Har du fortfarande kvar en expert/specialistroll att axla? Då gäller det att inte ständigt glida över i expertrollen, som känns mer bekant, när du stöter på motstånd.
I varje roll, försök bena ut:
-Vad är det du ska göra?
-Vilken kunskap behöver du?
-Vilken kompetens krävs? - Försök att inte stå i alla tre roller samtidigt
Lös ett problem i taget.
När du antar en utmaning- tänk efter- vilken roll ska jag anta nu? Ska jag bidra med expertkompetens, ska jag se till helheten i verksamheten, eller behöver jag visa ett tydligt ledarskap med god kommunikation?
Och det viktigaste av allt. Ge det tid. Be om hjälp av en erfaren chefskollega. Ibland lyckas du bra, ibland går det inte lika bra. Lär av erfarenheten. Tänk på hur det var när du precis var ny på jobbet som specialist. Du kommer att känna dig trygg i din chefsroll också, så småningom.
Källa: De fyra tipsen kommer från boken "Så lyckas du som chef: 10 vanligaste utmaningarna och lösningarna"
